NOWIMA to międzynarodowy zespół wszechstronnych pracowników pochodzących z różnych kultur i środowisk.
Na co dzień wkładamy dużo wysiłku w to, aby nasze miejsce pracy było przyjazne, otwarte i dawało każdemu pracownikowi możliwość rozwoju.
Stale dbamy o podwyższanie standardów pracy i współpracy.
Oferujemy
- Jasny system zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę,
- Profesjonalne szkolenie wstępne,
- Odpowiednie narzędzia do pracy (laptop i telefon),
- Pracę w międzynarodowym środowisku,
- Możliwość podnoszenia kwalifikacji i rozwijania wiedzy praktycznej,
- Otwartość na pomysły i opinie wszystkich pracowników,
- Dofinansowanie do karty Multisport i Multilife.
Obowiązki
- Zarządzanie 5-osobowym zespołem rekruterów - wyznaczanie zadań i kontrola ich realizacji,
- Zarządzanie procesami rekrutacyjnymi na stanowiska fizyczne (np.
sprzątanie) oraz specjalistyczne (spawacze, elektrycy, monterzy) na projekty w Europie,
- Odpowiedzialność za realizację celów indywidualnych i grupowych podległego zespołu,
- Prowadzenie rekrutacji zgodnie z wyznaczonymi celami i harmonogramami, monitorowanie postępów rekrutacji i wprowadzanie niezbędnych korekt,
- Tworzenie i wdrażanie strategii rekrutacyjnych w celu pozyskiwania najlepszych kandydatów z różnych krajów,
- Monitorowanie i analiza trendów na rynku pracy oraz dostosowywanie strategii rekrutacyjnych do zmieniających się potrzeb,
- Organizowanie szkoleń i warsztatów dla członków zespołu rekrutacyjnego w zakresie najlepszych praktyk rekrutacyjnych,
- Rozwijanie sieci kontrahentów/partnerów/freelancerów za granicą w celu realizacji projektów i celów rekrutacyjnych,
- Ścisła współpraca z pozostałymi działami firmy,
- Raportowanie wyników rekrutacyjnych do przełożonych, tworzenie analiz oraz propozycji optymalizacji działań rekrutacyjnych.
Wymagania
- Zarządzanie pracą zespołu, skuteczne motywowanie jego członków oraz szybkie i efektywne reagowanie na pojawiające się wyzwania,
- Poparte sukcesami min.
dwuletnie doświadczenie w obszarze rekrutacji (np.
agencja pracy tymczasowej) na stanowiska fizyczne (sprzątanie) oraz specjalistów (spawacze, elektrycy, monterzy),
- Doświadczenie w zarządzaniu pracą zespołu,
- Znajomość języka polskiego, rosyjskiego oraz angielskiego w stopniu umożliwiającym swobodną komunikację,
- Doskonałe umiejętności komunikacyjne i organizacyjne, umiejętność budowania relacji z kandydatami,
- Zdolność do pracy w dynamicznym środowisku i zarządzania wieloma projektami jednocześnie,
- Nastawienie na realizację celów i proaktywna postawa,
- Dobra znajomość pakietu MS Office (Word, Excel).