Forma zatrudnienia: współpraca B2B (konsulting)
Stawka godzinowa: do 100 PLN + VAT
Tryb pracy: hybrydowy: raz na dwa tygodnie w biurze (Warszawa)
Wymagane:
- Doświadczenie w testowaniu systemów biznesowych (minimum 4 lata komercyjnego doświadczenia).
- Doświadczenie we wsparciu użytkownika biznesowego (obsługa zgłoszeń na helpdesku).
- Doświadczenie w testowaniu przyrostów oddawanych w sprintach (praca w Scrum).
- Umiejętność tworzenia scenariuszy testowych / przypadków testowych zgodnie z najlepszymi praktykami.
- Skrupulatność, dokładność i dbałość o jakość oddawanych efektów pracy.
- Nastawienie na sukces zespołu, brak konfliktowości, otwartość, komunikatywność i brak malkontenctwa.
Mile widziane:
- Znajomość relacyjnych baz danych, umiejętność pisania zapytań SQL.
- Certyfikaty lub udokumentowane szkolenia w obszarze Quality Assurance (np.
ISTQB). - Doświadczenie zdobyte w roli testera w branży leasingowej lub ubezpieczeniowej.
- Znajomość narzędzi do śledzenia błędów i zarządzania projektami: JIRA lub Azure DevOps (dawniej TFS).
- Znajomość obszaru automatyzacji testów – chęć rozwoju w tym kierunku.
Zakres obowiązków:
- Planowanie oraz wykonanie manualnych testów oprogramowania.
- Uczestnictwo w pracach zespołu developerskiego pracującego w Scrum – planowanie prac, proponowanie ciekawych rozwiązań, testowanie przyrostów, prezentowanie rozwiązań, zbieranie feedbacku, wyciąganie wniosków i ciągłe doskonalenie.
- Przygotowywanie i utrzymywanie scenariuszy testowych na UAT.
- Współpraca z developerami i analitykami w obszarze testów w celu uzyskania wysokiej jakości produktu.